労働法

社会経済環境の変化に応じて、雇用に関する法制度は急速に変化しております。当事務所では、就業規則その他の雇用関係規則の作成や見直し等の各種労働法務相談へのアドバイスをはじめとして、解雇、ハラスメント等の労働紛争についての助言や代理(あっせん等、労働審判、民事訴訟、労働組合との団体交渉等)を行っております。また、個別の労働事件を超えて、人員整理や企業再編にあたって欠かせない労働問題についての助言や、出向、労働者派遣などの労働関係契約への助言も行っております。